Microsoft Corp. anunció una nueva iniciativa global enfocada
a llevar más habilidades digitales a 25 millones de personas en todo el mundo
para el final del año.
El anuncio se produce en respuesta a la crisis económica
mundial causada por la pandemia de COVID-19. El acceso extendido a las
habilidades digitales es un importante paso para acelerar la recuperación
económica, especialmente para las personas más afectadas por la pérdida de
empleos.
Esta iniciativa, detallada en el Blog oficial de Microsoft,
incluye pasos inmediatos para ayudar a aquellos que buscan volver a capacitarse
y buscar un empleo con una alta demanda y reúne a cada parte de la compañía,
combinando recursos existentes y nuevos de LinkedIn, GitHub y Microsoft. Esto
incluye:
El uso de datos para identificar trabajos de alta demanda y
las habilidades necesarias para ocuparlos.
Acceso libre a rutas de aprendizaje y contenido para ayudar
a las personas a desarrollar las habilidades que requieren estos puestos.
Certificaciones de bajo costo y herramientas gratuitas de
búsqueda de empleo para ayudar a las personas que desarrollen estas habilidades
a buscar nuevos empleos.
Esta es una iniciativa tecnológica integral que estará
basada en datos y tecnología digital. Comienza con datos sobre trabajos y
habilidades del LinkedIn Economic Graph. Proporciona acceso gratuito al
contenido en LinkedIn Learning, Microsoft Learn y GitHub Learning Lab, y los
combina con las certificaciones de Microsoft y las herramientas de búsqueda de
empleo de LinkedIn. Se puede acceder a todos estos recursos en una ubicación
central, opportunity.linkedin.com, y estarán completamente disponibles en línea
en cuatro idiomas: inglés, francés, alemán y español.
Además, Microsoft respalda este esfuerzo con $20 millones
USD en subsidios en efectivo para ayudar a las organizaciones sin fines de
lucro de todo el mundo a apoyar a las personas que más lo necesitan. Una cuarta
parte de este total ($5 millones USD), se proporcionará en subvenciones en
efectivo a organizaciones sin fines de lucro que están dirigidas y sirven a
comunidades afroamericanas en los Estados Unidos. La compañía también se
compromete a lograr que los datos y análisis más sólidos, incluidos los datos de
LinkedIn Economic Graph, estén disponibles para los gobiernos de todo el mundo
para que puedan evaluar mejor las necesidades económicas locales.
Microsoft usará su voz para abogar por innovaciones en
políticas públicas que mejorarán las oportunidades de capacitación necesarias
en la nueva economía.
También anunció la creación de una nueva
aplicación de aprendizaje en Microsoft Teams, diseñada para ayudar a los
empleadores a capacitar a los empleados nuevos y existentes a medida que las
personas comiencen a regresar al trabajo y la economía genere nuevos empleos.
"El COVID-19 ha creado una crisis tanto de salud
pública como económica, y a medida que el mundo se recupera, debemos
asegurarnos de que nadie se quede atrás", dijo Satya Nadella, CEO de
Microsoft. "Hoy, estamos reuniendo recursos de Microsoft, incluidos
LinkedIn y GitHub para reimaginar cómo las personas aprenden y aplican nuevas
habilidades, y ayudar a los 25 millones de personas que se enfrentan al
desempleo, a causa del COVID-19, a prepararse para los trabajos del
futuro".
“Lo más pesado de la recesión actual está encima de quienes
menos pueden sostenerlo", dijo el presidente de Microsoft, Brad Smith.
“Las tasas de desempleo están aumentando para las personas afroamericanas y las
mujeres, así como para los trabajadores más jóvenes, las personas con
capacidades diferentes y aquellos con una educación menos formal. Nuestro
objetivo es combinar lo mejor de la tecnología con asociaciones más fuertes con
gobiernos y organizaciones sin fines de lucro para ayudar a las personas a
desarrollar las habilidades necesarias para asegurar un nuevo trabajo ".
"Crear oportunidades para cada miembro de la fuerza
laboral global impulsa todo lo que hacemos en LinkedIn", dijo el CEO de
LinkedIn, Ryan Roslansky. “Como parte del ecosistema de Microsoft, tenemos la
capacidad única de ayudar a quienes buscan trabajo en todo el mundo,
especialmente a aquellos que han sido desproporcionadamente desfavorecidos
durante la crisis del COVID-19, a adquirir las habilidades y encontrar los
trabajos que se merecen. Estamos orgullosos de brindar los datos correctos
sobre cuáles serán los trabajos y las habilidades del futuro para crear los
caminos de aprendizaje adecuados para ayudar a 25 millones de personas en busca
de trabajo a encontrar sus próximas oportunidades. Lo ponemos todo a
disposición en opportunity.linkedin.com.”
