viernes, mayo 09, 2014

Grupo Bolívar nombra nueva VP Ejecutiva de Talento Humano

Con desafíos tan importantes como transversalizar los procedimientos de selección de talento humano para todas las empresas, fortalecer las oportunidades de capacitación e investigación y seguir proyectando una actividad centrada en el Ser Humano, se posesiona Livi Betancur como nueva Vicepresidente Ejecutiva de Talento Humano del Grupo Bolívar.
Livi ha trabajado por más de 20 años en áreas de liderazgo, recursos humanos, desarrollo interno y planeación estratégica para firmas como Ecopetrol, Coca-Cola Femsa, Hocol y Team Resources (donde participó en calidad de socia hasta hace poco).
Pero fue en los tiempos de cambio de mando de José Alejandro Cortés a Miguel Cortés cuando apoyó la Organización y conoció a los líderes que gracias a su trayectoria y cualidades la confiaron frente a uno de los cargos más importantes de un Grupo Empresarial que considera al Ser Humano como el corazón de su operación.

Standard & Poor’s confirma grado de inversión de EEB Y TGI

La agencia calificadora de crédito Standard & Poor`s, S&P, confirmó las calificaciones de EEB como emisor de deuda y de la deuda corporativa de TGI, en grado de inversión BBB- con perspectiva estable.
S&P destaca en su comunicación oficial, un satisfactorio perfil de riesgo del negocio de EEB, de riesgo financiero intermedio y una adecuada liquidez. Esta calificación se produce después del anuncio de EEB del cuatro de abril sobre la adquisición del 31,92% de las acciones de TGI en poder de The Rohatyn Group (antes CVCI), transacción por valor de USD 880 millones, que será parcialmente financiada con deuda.
La calificación de EEB refleja la fuerte posición competitiva de la compañía debido principalmente a sus negocios regulados de bajo riesgo, en países con marcos institucionales y regulatorios estables.
Adicionalmente, su posición competitiva es soportada por su tamaño y alcance, con una presencia importante en los sectores de electricidad y gas natural, con una moderada diversificación geográfica y por línea de negocios, junto con un importante flujo de dividendos de las compañías participadas, todo lo cual permite que EEB cuente con una importante generación de caja, estable y predecible.
La calificación de S&P sobre TGI refleja el perfil de negocio satisfactorio de TGI, la estabilidad y la previsibilidad de la generación de flujo de efectivo estable y predecible a largo plazo. A su vez, la posición de TGI como un negocio de monopolio natural supone una posición competitiva significativa y fortalezas financieras.
De acuerdo con la firma, TGI tiene la flexibilidad financiera para asumir un aumento significativo de la deuda sin debilitar su solidez crediticia. Con el fin de mantener sus métricas crediticias TGI prepagará una cierta cantidad de la deuda futura que asuma como resultado de la transacción que está adelantando su casa matriz, EEB, con lo cual reducirá el apalancamiento de la compañía de manera significativa.

La Presidente de EEB, Sandra Fonseca Arenas, expresó su satisfacción con la decisión de S&P y sobre todo con los hechos que la soportan. Así mismo, destacó que la reafirmación de la calificación corporativa de crédito de S&P están en línea con las calificaciones previas emitidas por las agencias Fitch (BBB-, perspectiva estable) y Moody’s (Baa3, perspectiva estable).

Coca-Cola FEMSA Colombia busca promover el equilibrio de sus colaboradores

Por cuarto año consecutivo fue realizado el Congreso Internacional de Recursos Humanos en Bogotá, cuyo tema central para esta versión fue la importancia de la felicidad como factor de sostenibilidad de los negocios. Enmarcados en ese lineamiento, el presidente de Coca-Cola FEMSA Colombia, Fabricio Ponce, fue destacado por promover el equilibrio físico y emocional de los colaboradores de la compañía, a través de actividades que ayudan a manejar el estrés como la respiración, meditación y reflexión.
Estas acciones se dieron con la colaboración de la Fundación Arte de Vivir que también ha trabajado con la compañía en Argentina con resultados positivos, que al igual que en Colombia, buscan aportar a la salud integral de los colaboradores de Coca-Cola FEMSA.
Para el Sistema Coca-Cola la felicidad es muy importante, tanto en consumidores como en trabajadores, y como parte de este proceso que ayuda a potenciar el liderazgo con enfoque en manejo de estrés laboral, inteligencia emocional y equilibrio, Fabricio Ponce, Presidente de Coca-Cola FEMSA Colombia, promueve al interior de la organización talleres, charlas y conferencias que permiten practicar técnicas de respiración, meditación y relajación que ayudan a revertir procesos de la mente para lograr serenidad ante cada desafío diario.
Las temáticas de los encuentros giran en torno a una alimentación sana, conexión entre mente y cuerpo, manejo de emociones negativas, liberar el verdadero potencial, adecuado descanso, sonrisa y felicidad.
“Tener la mente tranquila contribuye a un equilibrio, mejora las relaciones interpersonales, el entorno, aporta a la felicidad, permite ser más efectivo, más sereno y más exitoso en cada propósito” concluye Ponce.

Groupon lanza nueva aplicación touch

Groupon, www.groupon.com.co, empresa del mercado de cupones online lanza la nueva aplicación touch diseñada para comprar desde cualquier dispositivo móvil. La aplicación es mucho más rápida y liviana, haciendo más sencillo el seguimiento y la validación de las ofertas, según la localización y fecha de expiración del cupón. La aplicación permite detectar automáticamente la ubicación de un usuario y ver ofertas de Groupon locales desde cualquier parte del mundo- todo, sin tener que cambiar manualmente sus preferencias geográficas.
Asimismo, al comprar con la versión Touch se pueden utilizar los mismos métodos de pago disponibles en la versión web de Groupon.
Para Hans Hanckes de Laire, Managing Director de la Región Andina, “el lanzamiento de esta aplicación es un paso importante para convertirnos en el primer lugar de búsqueda de ofertas y descuentos en Colombia. Ahora estamos a un solo click de que encuentres todo lo que estás buscando en materia de productos, servicios o viajes, en cualquier momento y en cualquier lugar”.
Esta nueva funcionalidad representa una importante transformación en la estrategia actual de Groupon mediante la cual, actualmente, los usuarios llegan impulsados a través de un mail que reciben de manera diaria, a realmente conseguir que quienes entren a la página sea porque saben que ahí van a encontrar una gran variedad de opciones y ofertas de lo que están buscando, y esto, desde cualquier lugar y en cualquier momento y desde cualquier dispositivo móvil.

domingo, mayo 04, 2014

La importancia del yogurt

Los lácteos son productos que sin lugar a dudas contienen diferentes vitaminas que aportan al crecimiento, alimentación y fortalecimiento del cuerpo humano, más aún cuando se trata de niños que se encuentran en etapa de desarrollo y que necesitan nutrientes, proteínas y el calcio contenidos en productos como leche, yogurt, quesos y algunos postres lácteos que pueden aportar al buen funcionamiento del mismo.
Las máximas necesidades en proteínas se producen entre  los 10 a 12 años de edad en el caso de las niñas y entre los 14 a 17 años en los niños. Es importante que en etapas como la adolescencia se consuman grandes cantidades de proteínas y calcio que ayudan a mantener el buen funcionamiento del cuerpo  humano. Productos como el yogurt hacen parte de una dieta balanceada que además de alimentar, ofrece todas las vitaminas necesarias para recargar energías.
Otra de las opciones recomendadas por El Pomar es la mezcla de yogurt con cereal (POMIX), ya que es uno de los alimentos ricos en vitamina A 4%, calcio 15%, hierro 2% que además de alimentar y ser un producto fácil de consumir a cualquier hora del día, está proporcionando todos los nutrientes necesarios para alimentación balanceada de los niños.
“Es importante consumir 3 porciones diarias de lácteos en las que se debe incluir un vaso de leche de 240 cm2, uno de yogurt o una porción de queso, ya que en edades de crecimiento aporta calcio y hierro en una etapa donde hay formación fuerte de huesos y de dientes”, asegura Nelson Molano, Gerente General de El Pomar S.A.

El pabellón de Perú, con récord

Con más de 20 mil títulos y un diseño contemporáneo a la manera de una selva de libros, la librería del pabellón peruano ha tenido el inicio más exitoso de un país invitado hasta la fecha. Adicionalmente, el pabellón, con un promedio de visitantes que supera las expectativas, invita a conocer la cultura de este país. Juan Camilo Sierra, gerente del FCE, da las cifras.
"Nunca habíamos tenido una feria que arrancara con el ímpetu de este año", resalta Juan Camilo Sierra, gerente del Fondo de Cultura Económica (FCE), y el hombre a cargo de la organización de la librería en el Pabellón de Perú de la FILBO, un espacio contemporáneo concebido por Vicca Verde, una de las empresas de diseño arquitectónico más importantes de América Latina.
"Al cierre del sábado 3 de mayo, en el espacio del Pabellón se habían vendido 4.330 libros y 1.100 unidades de artesanías. El éxito ha sido tal que tan solo el primero de mayo vendimos 1.300 libros en la librería del Pabellón", anota.
Pero la relevancia del Pabellón de Perú va mucho más allá de los libros, aunque este sea su núcleo central. "El contenido del Pabellón puede dar para un recorrido de hasta dos horas. Está la exposición 'Mírame, Lima', una cronología de autores, la exposición al poeta Cisneros, una zona gastronómica, un auditorio, un área infantil, zona de artesanías, el camino del Qhapaq Ñam, una zona de pisco peruano y la librería", añade Juan Camilo Sierra.
Por su parte, el arquitecto Mateo Peschiera, creador del espacio del Pabellón, hace referencia al espacio de la Librería como corazón de su propuesta. "Fue concebido como una selva de libros que se descubre al atravesar la cordillera. Este espacio es el foco de atención del pabellón, donde una lluvia de audífonos con sonidos del Perú cae de una nube gris, compuesta de 400 cubos translúcidos colgados a distintas alturas a manera de pixeles gigantes, sobre las mesas literarias. Estos juegos de luces reproducen tormentas amazónicas y efectos en las nubes, mientras se proyectan sobre el cielo y la cordillera elementos del imaginario literario peruano".
Justo ahí, están los libros, provenientes de 63 editoriales peruanas, que participan en la feria luego de una curaduría adelantada por el Ministerio de Cultura de Perú. Además de los títulos propios, como todas las editoriales, su propuesta va más allá de Perú: "Estas editoriales son universales. Allí hay hasta autores ingleses así como el año pasado había libros de William Shakespeare en la muestra que trajo Portugal", añade Sierra.
De esas 63 editoriales, hay privadas, públicas, grandes, medianas e independientes, organizadas por temáticas, con un espacio preponderante para el Nobel peruano, quien además tiene una de las obras más prolíficas.
"Las 63 editoriales peruanas trajeron 1.195 títulos, que llegaron en un total de 14.021 ejemplares. Adicional a estos, hay un grupo de 4.000 libros que trae el Ministerio de Cultura como obsequio y que va desde libros de zonas arqueológicas hasta de gastronomía. Adicional, hay otros 4.000 ejemplares más de editoriales colombianas que publican autores peruanos. A eso se le suman 982 títulos más de 14 editoriales con casa en Colombia, y que sumaron un total de 62 autores peruanos". Una verdadera invasión cultural, en definitiva.
Y con temas variados de editoriales destacadas o independientes como Estruendo Mudo, Paracaídas, Chirre, Editorial Septiembre, Peisa, Megaeditores y lo que trae la Academia Peruana de la Lengua.
Y con todos los autores peruanos. Hasta de Julio Ramón Ribeyro, de quien se cuenta con títulos como Geniecillos dominicales, publicado por la editorial RM, Antología personal publicada por el FCE, Palabras del mundo, publicada por Seix Barral y Los gallinazos sin pluma, a cargo de Megaeditores.

jueves, mayo 01, 2014

Utilidad de Juan Valdez Café creció 23 por ciento

Procafecol, la empresa que opera la marca y cadena de tiendas Juan Valdez Café, reportó una utilidad neta de 1.033 millones de pesos en el primer trimestre de 2014, cifra 23% superior a la reportada en igual periodo de 2013, como resultado de una sostenida expansión, crecientes ventas y un efectivo control operacional.
La operación de Procafecol continuó así con la tendencia positiva de crecimiento observada en periodos anteriores, como resultado del buen desempeño en los diferentes canales comerciales que consolidan la operación en Colombia y alrededor del mundo.
El buen desempeño operacional se refleja en los ingresos obtenidos durante el primer trimestre, los cuales ascendieron a $38.871 millones de pesos, 20% más que los $32.418 millones de pesos obtenidos en igual periodo de 2013. Los ingresos operacionales de la compañía vienen presentado un incremento significativo desde hace varios años.
Cabe resaltar también el buen resultado del EBITDA (Utilidad antes de Intereses, Impuestos, Depreciaciones y Amortizaciones), indicador clave del valor de la compañía, el cual durante el primer trimestre de 2014 alcanzó $4.640 millones de pesos, reflejando un crecimiento de 37% frente a los $3.388 millones de pesos del mismo periodo del año anterior.